咨询巨头韦莱韬悦（Willis Towe(4.52, -0.38, -7.76%)rs Watson，WTW）发布的2021年度CEO薪酬调查结果显示，日本CEO人均薪酬（中间值）首次突破2亿日元大关。

　　日本企业纷纷引进跟业绩挂钩的薪酬体系，以业绩好的企业为主，薪酬增加。

　　韦莱韬悦调查了日本的75家企业，CEO中位数薪酬为2.03亿日元（约合人民币1015万元），同比增长14%。

　　日本之前的CEO薪酬最高纪录为2019年度的1.88亿日元。

　　从2021年度的CEO薪酬来看，基本工资部分占36%，比2020年度的调查结果下降6个百分点，而与业绩挂钩的年度销售奖金部分上升了7个百分点。

　　比如2021财年（截至2022年3月）营业利润创新高的索尼(86.73, -0.15, -0.17%)集团，会长兼社长吉田宪一郎的薪酬同比增长50%，达到18.8亿日元，其中90%是跟业绩挂钩的报酬和股票收入。

　　在经营人才国际争夺战的背景下，日本CEO的薪酬持续趋于增加，从2017年度的1.5亿日元，5年内增加了3成以上。不过，与欧美CEO的差距依然很大。苹果(171.52, -2.63, -1.51%)CEO蒂姆·库克2021年薪酬为约9870万美元（按2021年平均汇率换算约为108.3亿日元），摩根大通(118.63, -3.01, -2.47%)CEO杰米·戴蒙为92.6亿日元（按2021年平均汇率换算）。